Рентабельность

Зарплата

Таблица 20

Профессия

Раз-ряд

Штат-ный состав

Тарифная ставка

Тарифный фонд оплаты труда

Премия руб. (150 - 80%

Доплата руб. (70 - 80%

Дополнитель-ная заработная плата (8%)

         

90,00%

65,50%

8,00%

Пекарь-мастер

5

2

53,00

214968,00

193471,20

140804,04

17197,44

Тестовод

4

2

50,00

202800,00

182520,00

132834,00

16224,00

Оператор БХМ

4

2

47,30

191848,80

172663,92

125660,96

15347,90

Оператор печи

4

2

47,30

191848,80

172663,92

125660,96

15347,90

Укладчик

2

4

35,00

283920,00

255528,00

185967,60

22713,60

Приемо-сдатчик

2

2

35,60

144393,60

129954,24

94 577,81

11551,49

Формовщик

4

2

48,00

194688,00

175219,20

127520,64

15575,04

Грузчик

3

4

45,00

365040,00

328536,00

239101,20

29203,20

Слесарь-электрик

5

2

53,00

214968,00

193471,20

140804,04

17197,44

Уборщица

1

27,30

55 364,40

49 827,96

36 263,68

4 429,15

Отпускные и больничные

Годовой фонд оплаты труда

 
     

47064,00

613504,68

 

44400,00

578778,00

 

42002,40

547 523,99

 

42002,40

547 523,99

 

62160,00

810 289,20

 

31612,80

412 089,94

 

42624,00

555 626,88

 

79920,00

1041800,40

 

47064,00

613504,68

 

12121,20

158006,39

 
 

5878648,15

 
Перейти на страницу: 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13

Другие статьи по теме

Исследование затрат на производство продукции животноводства на примере ПСК Катынь Смоленского района
В настоящее время большинство сельскохозяйственных предприятий находится на грани банкротства. Производство на таких предприятиях несет лишь убытки. Связано это с высокой себестоимостью производимой продукции. Себестоимость в свою очер ...

Разработка путей повышения рентабельности организации
Повышение эффективности национальной экономики зависит от успешной деятельности предприятий. Конечным результатом деятельности предприятий является прибыль. Прибыль - это обобщающий показатель работы любого предприятия, которое реализу ...

Разделы сайта